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LIVRE BLANC – EPISODE 1 : GENERATIONS Y ET Z, DECRYPTAGE ET SOLUTIONS DE MANAGEMENT
Cette année, j’ai pris le parti de parler du management de la pluralité en entreprise ! On parle plus généralement de diversité. Pour ma part,…
LE RECRUTEMENT, BEAUCOUP DE TENSION POUR LES FRANCHISES
Le recrutement, c’est beaucoup de tension pour les franchisés ! J’ai assisté il y a quelques jours à une matinée organisée par la CCI…
BUSINESS OU SANTE ?
Nouvelle offre #Franchise : #Santé et #performance, même combat ! « Je suis surchargé, je dors très mal, mais je continue, je n’ai pas le choix » Cette…
SE REALISER EN FRANCHISE
Devenir franchisé est un confort au travail qui se construit ! Pour donner une nouvelle direction à sa vie professionnelle, la franchise est une solution…
TRAVAIL, RELANCE, UN DÉFI RH
Le redémarrage de l’activité économique est au cœur des inquiétudes. Mais « se retrousser encore les manches » ne suffira pas. Plus que la puissance de…
LA QVT DE L’APRÈS COVID-19
Il y a cette phrase que l’on entend beaucoup : « il y a eu un avant et il y aura un après COVID-19 ». La chose…
SAVOIR DIRE NON POUR INSTALLER LA CONFIANCE
« J’ai dit « NON », et je suis persuadée que j’ai bien fait ! Les plans d’actions #QVCT (Qualité de Vie et des Conditions…
LIVRE BLANC – TELETRAVAIL : LES NOUVEAUX ENJEUX DU DIALOGUE SOCIAL
Le dialogue social est au cœur des grandes transformations, et c’est aussi un axe majeur de toute politique RSE pour les petites comme pour…
COMMENT MESURER LES GAINS DES ACTIONS DE QUALITE DE VIE AU TRAVAIL ?
La mise en place d’une politique de Qualité de Vie au Travail est tout autant favorable à l’entreprise qu’à ses collaborateurs. Parmi tant d’autres,…
RETOUR AU BUREAU, COMMENT EVITER LES TENSIONS ?
Si la vie retrouve petit à petit un aspect de normalité, le retour en entreprise n’est pas euphorique pour tout le monde. Des tensions…
